Warsztaty

Warsztaty to forma nauki, gdzie efekty zależą w dużym stopniu od uczestników. Podczas zajęć wiedzę teoretyczną przetykam praktycznymi ćwiczeniami, byście sami zaobserwowali zależności i skutki przedstawionej wiedzy. Po każdym ćwiczeniu wspólnie podsumowujemy i wyciągamy wnioski.

Każdy warsztat jest inny i czasem pojawiają się problemy, które nie były uwzględnione w oryginalnym scenariuszu. Wtedy dobieram ćwiczenie mentoringowe pomagające Wam przez to przejść, a pytaniami coachingowymi pogłębiam wiedzę kiedy stosować nowo poznane sposoby, uczę dopasowywania metod i narzędzi do sytuacji jakie spotykają Was w życiu.

Szkolenia prowadzę stacjonarnie, jak i zdalnie. Szkolenie standardowe 2500 zł netto/dzień. W przypadku konieczności dopasowania szkolenia do potrzeb zamawiającego cena zależy od poziomu, zakresu, czasu trwania oraz tematu.

Poniżej spis popularnych tematów poruszanych na warsztatach:

Zarządzanie zespołem

Jak zbudować silny zespół?
Jak budować samodzielność zespołu?
Jak unikać silosów?

Facylitacja spotkań

Jak poprowadzić spotkanie,
by osiągnąć wyznaczony cel?

Komunikacja

Jak porozumiewać się podczas konfliktu?
Jak dawać dobry feedback?

Asertywność

Jak dbać o siebie nie krzywdząc innych?
Jak dbać o innych nie krzywdząc siebie?

Zwinność

Na czym polega bycie zwinnym?
Czy zawsze warto stosować Agile?

Framework Scrum

Czym jest Scrum?
Jak go wdrażać?

Rekomendacje

“Pani Edyta Drojecka w sposób przejrzysty i uporządkowany przeprowadziła szkolenie z zakresu “Zwinne zarządzanie w pracy managera”. Wartością dodaną w szkoleniu była jakość przeprowadzonych ćwiczeń i praca w grupach. Dzięki temu każdy z uczestników szkolenia mógł podzielić się na forum doświadczeniami w codziennej pracy i skonfrontować z technikami jakie były przedstawiane na szkoleniu”

Oczekiwałam znowu jakichś technik facilitacji, więc zaskoczyła mnie naprawdę całość, ale w bardzo dobry sposób, że tak powiem NIEBANALNE.

Narzędzia, warsztaty w grupach, konkretne propozycje do spotkań w postaci pytań ukierunkowujących – niesamowita różnorodność

„Wielka otwartość prowadzącej”, „Słuchanie nas i analiza na bieżąco”, „Charyzma prowadzącej”, „Klasa światowa”, „Dla mnie profesjonalista”

Idę

po_MOC_na

lepsze życie z newsletterem!

Zapisz się na mój newsletter i raz w miesiącu otrzymuj dedykowany artykuł,
który pomoże Ci zbudować lepsze życie.

Dlaczego tylko raz w miesiącu?

Nie chodzi o to by czytać dużo, ale o to, by zmieniać swoje życie tak, by w nim czuć się lepiej, stąd lepiej mniej a dobrze.

Szanuję to, że potrzebujesz czas na inne zagadnienia. Nie zjadłam wszystkich rozumów, wiem co umiem, a czego nie. Sama sięgam po inspirację od innych.

Szanuję swój czas. Newsletter ma być tylko inspiracją do zmiany. Największa zmiana następuje w procesie i tam poświęcam najwięcej mojej energii w pracy z klientami.